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- 通信(设备/运营/服务)
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- 能源(采掘/冶炼/原材料)
- 电力/水利/新能源
- 政府部门/事业单位
- 非盈利机构/行业协会
- 农业/渔业/林业/牧业
- 其他行业
3500~5000
工作地区德清县
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 日常行政管理: 负责公司日常办公用品的采购、管理和库存控制。
组织并协助各部门进行会议安排,包括通知、记录和整理会议纪要。
管理公司文件和档案,确保文件的归档和保密工作。
负责公司前台接待、电话接转、传真和信件处理等工作。
人事管理: 协助处理员工考勤、假期记录和统计工作。
办理员工入职、离职手续,管理员工人事档案。
协助组织公司各种活动,如年会和培训活动。
负责员工劳动合同的签订、变更和员工关系管理。
外联与协调: 负责与外部单位和企业的联系,维护公司对外关系。
协助组织公司对外活动,维护公司形象。
与政府各职能管理部门保持联系,处理对外协调工作。
教育背景:高中或以上学历,行政管理、商务管理等相关专业优先。
工作经验:有相关工作经验者优先,无经验者需具备良好的学习和适应能力。
技能要求:具备良好的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。
其他要求:熟练使用办公软件,如Word、Excel等,具备良好的时间管理和多任务处理能力。
3500~5000/月 德清县 学历不限 3年
环境好 五险一金 朝九晚五 交通方便 技术培训
2025-02-05
4500~5000
工作地区德清县
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3年
- 1、持有效C1牌以上驾驶执照,三年以上商务司机驾驶经验;
2、驾驶技术熟练,熟悉路况,无任何重大交通事故记录;
3、身体健康,无不良嗜好,不饮酒、责任心强,为人老实,有服务精神,能服从管理、工作积极主动,做事认真细致,有耐心、具有很强的服务意识和团队合作精神,工作主动性强、具备良好的职业素养和职业道德。
4、能适应出差
5、其他福利:社保、体检、餐补、话补、晋升、奖金、旅游等
4500~5000/月 德清县 大专 3年
2023-09-08
5500~7500
工作地区德清县
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验3年
- 任职要求:
1、年龄20-45岁之间,男女不限;
2、小学以上学历,能识字与填写表单
3、做事灵活、视力好,有团队合作精神。
4、肯学习与接受挑战、愿意接受公司培训
5500~7500/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
4000~8000
工作地区德清县
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验3年
- 男女不限,初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,责任心强,有相关工作经验者优先考虑。
薪资待遇:计件制工资,4000-8000元,可安排住宿,提供工作餐,具体面议。
4000~8000/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
5500~6500
工作地区德清县
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3年
- 1、需要卸货,按时完成出车任务,保证行车中遵守交通规章。
2、执行出车任务前,进行车辆检查,确保车辆状况良好。
3、执行出车任务完毕,进行车辆的清洁和日常维护工作,按照企业或者车辆要求进行车辆定期维护和保养。
4、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
5500~6500/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
4000~6000
工作地区德清县
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3年
- 工作内容:
1.计划
a、为销售计划汇编基础数据;
b、根据制定出的年度协议目标、车型组合,为销售管理层记录并分解销售数据;
c、根据每种车型的配置比例,与销售管理层一起确定销售计划并存档
2.进行销售计算、新车处理
a、接受新车订单、检查订单的完整性和准确性,并录入归档;
b、创建新车档案、根据车型将车辆档案归档;
c、接收并查验工厂发货单、车辆登记文件;
d、及时完成信息变更
e、受理并检查年度目标;调整每月车辆交付数字
3.库存车辆和展示车辆的库存情况
a、创建、检查并分发库存清单
b、接收车辆预订
c、受理销售报告
任职要求:
1、大专以上学历,办公软件操作熟练
2、工作严谨认真,耐心细致
福利:
1、提供免费工作餐,法定节日、节日福利、夏季福利;
2、入职当月即按照工资缴纳五险一金(养老、工伤、失业、生育、医疗、公积金);
3、实行单休工作日制,上班时间早8:30-晚5:00(夏令时5:30);
4000~6000/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
6000~10000/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
2023-06-29
5000~7000/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
4000~6000
工作地区德清县
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3年
- 工作内容:
1、招聘,员工入离职,培训,劳动合同签订,社保,劳动关系管理等;
2、考勤汇总,每月薪酬福利和绩效核算;
3、员工食堂和宿舍管理,推进6S管理;
4、办公物品,生产辅材购买;
5、微信公共号运营;
6、工商变更、设备管理,车辆保险、电梯、叉车申报年检等行政事项。
7、人力资源六大板块,制定发展方向和方针。
任职要求:
1、人力资源等相关专业1,1年及以上工作经验;
2、熟悉国家相关法律法规及各类劳动关系异常处理流程;
3、具备良好的沟通交流能力,能与员工进行有效的沟通,良好的团队意识;有一定的抗压能力。
工作时间:8:00——17:00,礼拜天单休,工资具体面议,入职缴纳五险,有高温费和年终奖,节日礼品发放,欢迎您的加入!
4000~6000/月 德清县 大专 3年
2023-06-29
